Обязанности:
Планирование продаж
Найм сотрудников
Обучение и развитие менеджеров
Контроль качества работы менеджеров и выполнения плана
Мотивация персонала
Проведение планерок и совещаний
Разработка внутренней документации: инструкций, регламентов и скриптов
Автоматизация бизнес-процессов
Требования:
планирование и организация деятельности сотрудников;
выполнение плана по реализации продукции;
умение подбирать сотрудников разного профиля для отдела продаж;
опыт активных продаж в должности менеджера аналогичного отдела не менее 4–5 лет;
Умение мотивировать ...
Системность мышления ...
Профессиональные компетенции ...
Управление персоналом ...
Переговорные навыки
Условия:
При собеседование !!! Индивидуально !!!
Ключевые навыки
- Управление продажами
- Планирование продаж
- Стратегия продаж
- Прогнозирование продаж
- Оптимизация воронки продаж
- Анализ воронки продаж
- Анализ конкурентной среды
- Построение воронки продаж
- Аудит продаж
- SPIN-продажи
- Агрессивные продажи
- Активные продажи
- Прямые продажи
- Теплые продажи
- Холодные продажи
- Ориентация на результат
- Проведение презентаций
- Автоворонка продаж
- Разработка скриптов продаж
- Ведение переговоров
- Работа с возражениями
- Проведение промо акций
- Консультативные продажи
- Сопровождение клиентов
- Подготовка коммерческих предложений
- Клиентоориентированность
- Выявление потребностей
- Телефонные переговоры
- Управление дебиторской задолженностью
- Посреднические продажи
Задайте вопрос работодателю
Вакансия опубликована 14 февраля 2025 в Оренбурге
