Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяКандидат
Женщина, 48 лет, родилась 30 апреля 1977
Оренбург, готова к переезду, не готова к командировкам
Где ищет работу
Оренбург
Все районыруководитель отдела персонала
25 000 ₽ на руки
Специализации:
- Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 16 лет 8 месяцев
Июль 2010 — по настоящее время
15 лет
ОАО «Южно — Уральский криолитовый завод» УК Русал.
Оренбург
Начальник отдела развития и подготовки персонала.
Организация работы управления человеческими ресурсами, работка, внедрение и совершенствование корпоративной культуры, организация системы подбора, адаптации персонала, работа с кадровым резервом, разработка и внедрение системы мотивации, оценки, обучение персонала, аттестация и развитие персонала, разработка и проведение тренингов, пост-тренинговое сопровождение.
Сентябрь 2008 — Апрель 2010
1 год 8 месяцев
«Сбербанк России» Кувандыкское отделение.
Оренбург
Инспектор сектора расчетов и переводов.
Зачисление и перевод денежных средств в валюте и рублях, операции с кор. счетом, проведение анализа и контроля за отражением в сводной отчетности банка операций в соответствии с требованиями нормативных документов, разработка документов, входящих в компетенцию отдела.
Навыки
Уровни владения навыками
Опыт вождения
Имеется собственный автомобиль
Права категории A, B, CОбо мне
Личностные характеристики:
легко обучаюсь, коммуникабельность, стресоустойчивость, целеустремленность, ответственность.
Профессиональные навыки, умения, компетенции:
Формирование единой кадровой политики и внедрение современных HR технологий в области управления персоналом в соответствии с целями организации. Стратегическое планирование, планирование потребности в персонале. Разработка и внедрение системы отбора, адаптации, мотивации персонала. Аттестация персонала, формирование кадрового резерва. Обучение персонала, разработка и проведение тренингов. Управление корпоративной культурой.
Хобби, спорт:
психология, танцы.
легко обучаюсь, коммуникабельность, стресоустойчивость, целеустремленность, ответственность.
Профессиональные навыки, умения, компетенции:
Формирование единой кадровой политики и внедрение современных HR технологий в области управления персоналом в соответствии с целями организации. Стратегическое планирование, планирование потребности в персонале. Разработка и внедрение системы отбора, адаптации, мотивации персонала. Аттестация персонала, формирование кадрового резерва. Обучение персонала, разработка и проведение тренингов. Управление корпоративной культурой.
Хобби, спорт:
психология, танцы.
Высшее образование
2005
Институт управления г. Оренбург
государственное и муниципальное управление, менеджер
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения